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von (2.6k Punkte)
Hallo! Ich arbeite in einer kleinen, aber feinen Produktionsstätte.

Die Arbeit ist jetzt nicht sonderlich spannend, aber ich mache sie eigentlich ganz gerne. Was mich allerdings wirklich stört, ist, wie die Schichten bei uns eingeteilt werden.

Das ist nämlich bestenfalls vollkommen willkürlich und schlimmstenfalls werden da Leute krass bevorzugt.

Das ist mittlerweile schon so schlimm, dass ich eigentlich echt keine Lust mehr habe, dort zu arbeiten.

Wie regelt ihr bei euch die Schichtenvergabe? Vielleicht kann ich ja noch mal was vorschlagen, bevor ich aufgebe.

2 Antworten

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von (5.1k Punkte)
Puh, wenn solche Dinge nicht gut funktionieren, dann ruiniert das auch ganz einfach das ganze Arbeitsklima.

In den Fällen kann der Rest noch so gut funktionieren und die Kollegen können noch so nett sein, das zerstört es einfach komplett.

Da bin ich wirklich froh, dass wir in unserem Büro dafür diesen Dienstplaner hier verwenden: https://www.timetrackapp.com/dienstplaner/

Bei dem muss man als Mitarbeiter eigentlich nur seine Verfügbarkeiten angeben.

Das Tolle ist dann nämlich, dass die Vergabe vollkomme automatisch und damit auch fair geregelt wird. Und wann man dann genau arbeiten muss, kann man sich bequem auf dem Handy ansehen.

Dort sieht man dann im Dienstplan auch ganz genau, wo man arbeitet. Und wenn die Vorgesetzten Lust hatten, das einzurichten, dann kann man auch genau sehen, in welcher Funktion man dort eingesetzt wird.
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von (2.5k Punkte)
vielleicht gibt es ja auch Personen, die bevorzugen, er später zu arbeiten... Manche wollen ja nicht unbedingt früh aufstehen. Oder sie haben noch andere Verpflichtungen. Und Eltern würden natürlich lieber untertags arbeiten, wo die Kinder in der Schule sind. Also ein "faires" Aufteilen ist vielleicht nicht für alle die beste Alternative. Vielleicht sollten sich daher mal zusammen reden, und dann findet man eine gute Lösung für alle. Ansonsten muss man halt auslösen, wenn sich das sonst nicht ergeben könnte.

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